本校校務發展策略中心徵求專案工作人員1名
發布日期 :
2025-05-27
國立中正大學校務發展策略中心專案工作人員職缺 校外徵求公告
報名期限:自即日起至114年6月3日17時止
職缺單位:校務發展策略中心
職責程度:依本校「專案計畫工作人員實施辦法」附件五「專案計畫工作人員支給薪資標準表」五等條件。
名額:壹名(正取1名,備取名額視甄審結果決定)
聘期:自實際報到日起至當年12月31日止(定期契約;視年度考核結果及計畫經費後續核定結果,決定是否續聘)
資格條件:
一、具有本校「專案計畫工作人員實施辦法」附件五「專案計畫工作人員支給薪資標準表」五等專門知能條件:五等280薪點「行政組員」:國內外研究院所畢業得有碩士學位者。
二、具有撰寫計畫及良好溝通協調能力、須具備操作文書作業軟體能力。
三、熟諳英語或其他外語者尤佳。(須檢具相關修業成績單或語言能力檢定證書)
四、積極熱心、認真負責、態度誠懇、配合度高。
五、性別不拘,若已役畢或免役者請檢附退伍令或免役證明書影本。歡迎身心障礙者或原住民應徵(依身心障礙權益保障法、原住民族工作權保障法)
工作地點:國立中正大學校務發展策略中心(嘉義縣民雄鄉大學路一段168號)
待遇:依本校「專案計畫工作人員實施辦法」附件五「專案計畫工作人員支給薪資標準表」按五等280薪點38,948元起敘。
工作內容:
一、配合本校高等教育深耕計畫之推動與執行。
二、協助本校與雲嘉地區之地方政府、NGO、及相關機構之連結與合作事務,並將相關資訊反饋本校議題研議分析。
三、其他計畫執行事項(含臨時交辦)。
備註:
一、凡符合出缺職務資格且有意願應徵者,請檢附下列相關證件資料:
1、專案工作人員職缺應徵名冊
2、履歷表(含相片及自傳)
3、最高學歷證件影本
4、其他可資證明工作能力文件影本
二、請於報名期限114年6月3日17時前以掛號郵件(併同電子郵件)寄達或親自送達聯絡人,註明「應徵行政組員」,另將「應徵名冊」電子檔傳送至聯絡人電子信箱,並電洽聯絡人確認,逾期恕不受理。
三、聯絡人:校務發展策略中心沈先生(聯絡電話:05-2720411轉11500)
電子信箱:admsyl@ccu.edu.tw
聯絡地址:嘉義縣民雄鄉大學路一段168號
四、相關表件請至人事室網站「表單下載/編制外人員專區/」下載填寫。
五、甄試方式:經書面資格審查擇優另行通知參加面試及基本能力測驗(電腦能力、公文寫作、英文);未通過者,恕不退件或另行通知,如需返還書面應徵資料,可附回郵信封俾利郵寄。
六、其他事項:
(一)本職缺得增列候補名額,並依序遞補原公開甄選職缺或職務列等相同、性質相近之職缺;後補期間為6個月,自甄選結果確定之翌日起算。
(二)報名參加本次甄選之人員如未達3人時,得延長本次甄選公告期限。原報名參加本次甄選之人員仍保留其資格。
(三)應徵人員不得有下列情形:
1、應徵人員須非屬本校校長或用人單位主管之配偶及三親等以內血親、姻親。
2、應徵人員不得曾有違反性侵害犯罪防治法、兒童及少年性剝削防制條例、性騷擾防治法、兒童及少年福利權益保障法、教育人員任用條例、教師法、性別平等教育法、補習及進修教育法等相關法令規定之行為,經判刑確定或曾經主管機關、學校性別平等教育委員會調查有性侵害、性騷擾或性霸凌行為屬實,並經該主管機關核准解聘或不續聘者。
報名期限:自即日起至114年6月3日17時止
職缺單位:校務發展策略中心
職責程度:依本校「專案計畫工作人員實施辦法」附件五「專案計畫工作人員支給薪資標準表」五等條件。
名額:壹名(正取1名,備取名額視甄審結果決定)
聘期:自實際報到日起至當年12月31日止(定期契約;視年度考核結果及計畫經費後續核定結果,決定是否續聘)
資格條件:
一、具有本校「專案計畫工作人員實施辦法」附件五「專案計畫工作人員支給薪資標準表」五等專門知能條件:五等280薪點「行政組員」:國內外研究院所畢業得有碩士學位者。
二、具有撰寫計畫及良好溝通協調能力、須具備操作文書作業軟體能力。
三、熟諳英語或其他外語者尤佳。(須檢具相關修業成績單或語言能力檢定證書)
四、積極熱心、認真負責、態度誠懇、配合度高。
五、性別不拘,若已役畢或免役者請檢附退伍令或免役證明書影本。歡迎身心障礙者或原住民應徵(依身心障礙權益保障法、原住民族工作權保障法)
工作地點:國立中正大學校務發展策略中心(嘉義縣民雄鄉大學路一段168號)
待遇:依本校「專案計畫工作人員實施辦法」附件五「專案計畫工作人員支給薪資標準表」按五等280薪點38,948元起敘。
工作內容:
一、配合本校高等教育深耕計畫之推動與執行。
二、協助本校與雲嘉地區之地方政府、NGO、及相關機構之連結與合作事務,並將相關資訊反饋本校議題研議分析。
三、其他計畫執行事項(含臨時交辦)。
備註:
一、凡符合出缺職務資格且有意願應徵者,請檢附下列相關證件資料:
1、專案工作人員職缺應徵名冊
2、履歷表(含相片及自傳)
3、最高學歷證件影本
4、其他可資證明工作能力文件影本
二、請於報名期限114年6月3日17時前以掛號郵件(併同電子郵件)寄達或親自送達聯絡人,註明「應徵行政組員」,另將「應徵名冊」電子檔傳送至聯絡人電子信箱,並電洽聯絡人確認,逾期恕不受理。
三、聯絡人:校務發展策略中心沈先生(聯絡電話:05-2720411轉11500)
電子信箱:admsyl@ccu.edu.tw
聯絡地址:嘉義縣民雄鄉大學路一段168號
四、相關表件請至人事室網站「表單下載/編制外人員專區/」下載填寫。
五、甄試方式:經書面資格審查擇優另行通知參加面試及基本能力測驗(電腦能力、公文寫作、英文);未通過者,恕不退件或另行通知,如需返還書面應徵資料,可附回郵信封俾利郵寄。
六、其他事項:
(一)本職缺得增列候補名額,並依序遞補原公開甄選職缺或職務列等相同、性質相近之職缺;後補期間為6個月,自甄選結果確定之翌日起算。
(二)報名參加本次甄選之人員如未達3人時,得延長本次甄選公告期限。原報名參加本次甄選之人員仍保留其資格。
(三)應徵人員不得有下列情形:
1、應徵人員須非屬本校校長或用人單位主管之配偶及三親等以內血親、姻親。
2、應徵人員不得曾有違反性侵害犯罪防治法、兒童及少年性剝削防制條例、性騷擾防治法、兒童及少年福利權益保障法、教育人員任用條例、教師法、性別平等教育法、補習及進修教育法等相關法令規定之行為,經判刑確定或曾經主管機關、學校性別平等教育委員會調查有性侵害、性騷擾或性霸凌行為屬實,並經該主管機關核准解聘或不續聘者。
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