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國立中正大學職員職缺公告

報名期限:106年10月31日至106年11月6日下午5點

職缺單位:研究發展處
職 稱:專員
職 系:一般行政職系
名 額:1名
職務列等:薦任第七職等至第八職等

資格條件:
一、屬陞任人選:現任本校陞遷序列表第4序列(委任第五職等或薦任第六職等至第七職等)職務,具一般行政職系任用資格者。
二、熟諳行政公文書作業及電腦文書處理。
三、須具有優良行政學識與豐富之行政經驗,並熟諳行政業務相關之法令。
四、需有縝密之思考力暨正確之分析、研判能力,並須具有規劃協調才能。

工作項目:
一、研究發展會議相關行政業務。
二、校內教師獎勵相關業務(講座教授、研究傑出特聘教授、傑出研究獎、青年學
者獎)。
三、研究中心相關業務、組織調整(包括扶植特色領域、重點領域、審議小組會議)。
四、本校與校外單位簽訂學術合作協議與交流業務。
五、科技部獎勵、延攬特殊優秀人才彈性薪資專案。
六、協助前瞻製造系統頂尖研究中心彈性薪資獎勵業務。
七、扶植特色領域研究中心。
八、院士講座補助相關業務。
九、其他臨時交辦事項。
備 註:
一、本職缺為內部遷調職缺,限本校人員應徵。
二、凡符合出缺職務資格且有意願遷調者,請檢附下列相關證件資料影本,於報名期限前送達人事室周宛燕小姐收,並請加註應徵之職務及電洽承辦人確認(分機:18113),逾期恕不受理。
(一)、.請檢附公務人員履歷表、考試及格證書、最高學歷證件及最近1次銓敘部審定函、最近5年內考績通知書、最近5年內獎懲令、最近5年內訓練進修(101年11月7日起至106年11月6日下午5點止)等相關證件資料影本。
(二)、.請填妥「陞遷意願表」及「陞任考核評分清冊」,請逕至人事室網站「表單下載」。另「陞任考核評分清冊」請填妥詳細檢視後,將電子檔傳復承辦人admwendy@ccu.edu.tw
(三)、為公正客觀辦理職員陞遷作業,應徵者填妥「陞遷意願表」送現職單位主管給予評分及評語並簽章後,由現職單位主管於封口處簽名密送人事室辦理。

發佈日期   /   2017-10-31 10:51:38
發佈單位   /   人事室
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